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12月27日,公司工会召开四季度工会主席接待日运动。公司党委副书记、纪委书记、工会主席闵立娟及洁能发电分公司治理人员、职工代表、新入职人员等20余人加入集会。
会上,陕西东鑫垣化工有限公司转入的新员工们进行了自我介绍,分享了自己的事情经历以及转入以来的感受和体会。他们体现,公司完善的培训体系和友好的团队气氛使其感受到了家的温暖,同时也提出了在新情况中面临的困惑和问题。针对岗位事情流程的熟悉、职业晋升路径的计划、团队协作的磨合等,闵立娟及分公司治理人员进行了详细解答。
闵立娟强调,一是要积极落实对东鑫垣人员的接收与安顿,凭据人员特性、岗位需求安排落实,包管住宿情况、生活需求。二是要连续流通人才培养通道,通过开展师带徒运动,一对一帮扶新员工尽快适应新设备、新工艺。勉励新员工勇于实验和学习新知识、新技术,展示个人能力。三是要增进员工间相同交流,希望新员工遇到困难实时向工会及治理人员反应,充分利用公司提供的种种培训和学习资源,不绝提升自己的专业素养和综合能力。同时,公司工会也将一如既往地体贴和支持新员工的生长,积极组织种种富厚多彩的运动,为各人创立越发良好的事情和生活情况。
公司工会还为新入职员工发放了2024年生日礼物,希望他们坚持学习热情,树立正确价值观,将个人目标与公司愿景相结合,在各自岗位上发光发热,为公司生长添砖加瓦。(陈旭 杨可心)