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6月份，公司以全国第23个“宁静生产月”运动为契机，紧紧围绕“人人讲宁静、个个会应急——流通生命通道”主题，广泛开展了一系列主题鲜明、形式多元、内容新颖的宣教运动，让宁静运动有特色、有亮点、富效果，让宁静思想入耳、入脑、入心。
庄严宣誓，扛牢责任显继续。公司举行“宁静生产月”启动仪式，公司党委书记、董事长张进峰领导干部职工庄严宣誓，并在“人人讲宁静，个个会应急--流通生命通道”主题横幅上郑重签下名字、签下允许。为组织好“宁静生产月”运动，该公司建立组织机构，明确各级责任，加大统筹力度，确�Ｔ硕敌�。
深化宣贯，绷紧思想筑防地。公司牢牢掌握思想引导、意识提升这一主线，通过线下运动“亮”宁静，线上平台“传”宁静，全方位、多角度、常态化宣传宁静生产理念。分层、分级开展习近平总书记关于宁静生产的重要论述宣传20余场次；开展宁静宣传咨询日运动，通过党员效劳、应急咨询、血压丈量、现场抽奖等方法将党建运动与宣传深度融合；开展宁静生产书画剪纸征集运动，征集作品60余幅，让书画艺术与宁静生产相结合；并通过夏送清凉和家属嘱托，为各级职工送去了眷注和嘱咐、清凉和温暖。在HSE365学习平台、微信民众号、生产现场开展每天一部警示教育片、回首宁静生产月等宣传运动，营造全员加入良好气氛；通过一系列运动，进一步提升全员红线意识，切实把学习结果转化为推动宁静生长的事情质效。
运动期间，向公司各级职工发放应急治理部《深入学习贯彻习近平关于应急治理的重要论述》书籍50余本，宣传挂图100余幅，宁静小礼物200余个，宣传折页200余册。
岗位练兵，强基固本提素质。公司聚焦全员宁静意识，坚持贴合实际、注重实效的原则，着力提升从业人员宁静素质。组织开展重大事故隐患判定标准专题培训、技术交锋、笔试竞赛并发放口袋书200余本，在日常事情中养成“四个必学”的宁静习惯；发动全体职工加入应急宁静教育系列课程学习、全国化工医药行业首届宁静生产线上知识竞赛线上运动；举办岗位“懂会能”业务竞赛，分批次开展全员宁静大考试、电力夏季安规考试，引发各级职工学习和提升技术的动力；接纳“无脚本”演练模式，开展应急演练运动79场，重复验证预案的有效性和周密性，在神木煤化工公司第二届消防技术交锋竞赛中，公司应抢救援队代表取得团体二等奖的好结果，队内三名消防员划分荣获个人奖项；用实际行动将宁静理念内化于心、外化于行，推动高质量生长和高水平宁静的良性互动。（郭帅）
2024-07-17
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信息员