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为提升公司内部员工的专业素养和教学能力,培养一支优秀的宁静生产治理内训师步队,神木煤化工公司于6月26日至28日在公司举办第二期内训师培训班,来自所属单位28名学员加入。
6月26日,培训班正式拉开帷幕,来自所属各单位的学员们齐聚一堂,怀揣着对知识的渴望和对提升自我的期待,开启了为期三天的学习之旅。在开班仪式上,北京思创授课老师米文君强调了举办此次培训班的重要意义。她讲到,随着公司的不绝生长,对内部培训师的需求日益迫切。内训师不可是知识的流传者,更是企业文化的传承者和员工生长的推动者。希望通过此次培训,能够培养出一批可演绎、泛起能力强,能够依托富厚事情经验,为企业开发落地可复制的培训质料和担负赋能员工职责的优秀内训师。
本次培训内容富厚,涵盖了内训师基础认知、教学设计与五星教学、课程开发与课堂治理、内训师课程演绎技术等多个方面。培训课程由具有富厚教学经验的专业讲师授课,通过理论讲解、案例剖析、小组讨论、实践演练等多种教学方法,让学员们在轻松愉快的气氛中学习和生长。在培训历程中,学员们积极加入,认真听讲,勤做条记,与培训老师互动频繁。他们充分发挥自己的主观能动性,结合自己的事情经验,深入思考和探讨如何将所学知识应用到实际事情中。在课堂上,学员们积极回覆问题,加入小组讨论,分享自己的见解和经验,展现出了良好的学习态度和团队相助精神。
优秀小组—越众队
优秀学员—高榜、白庆勋、李蒙
培训结束后,神木煤化工公司凭据出勤情况、作业完成情况、课堂加入情况、课程开发质量、试讲体现等,以积分制的小组比拼方法评选出高榜、白庆勋、李蒙等三位优秀学员,以及优秀小组越众队。
通过此次培训,神木煤化工公司将培养出一批优秀的内训师,将在公司内部发挥重要的作用,推动公司的培训事情不绝向前生长,为公司的宁静生产和可连续生长提供有力的支持。(刘壮壮)