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自党纪学习教育开展以来，神木煤化工公司紧扣“学纪、知纪、明纪、守纪”目标要求，通过“四个强化”推动党纪学习教育走深走实，形成推进企业转型生长的强大动力和协力。
强化组织领导，推动事情落实
4月16日，该公司召开专题党委会转达学习中省、集团公司党纪学习教育有关集会精神，审议《关于开展党纪学习教育的实施计划》和《党纪学习教育领导小组及相关事情机构组建计划》，建立了党纪学习教育领导小组、领导小组办公室和3个事情组，全面安排了党纪学习教育事情。
领导小组办公室和各事情组凭据党纪学习教育要求，合理制定事情计划、时间安排、任务分派、事情流程等，并实时对事情进展情况进行跟踪和评估，确保行动高效、富有效果。为进一步提升协作效能，各事情组建立横向协同机制，实现上下领悟、各组联动、内外联通，高质高效开展党纪学习教育。
强化理论学习，筑牢思想防地
5月8日，该公司召开党委理论学习中心组学习（扩大）集会，集体学习《条例》等内容，中心组成员围绕“学党纪、明规则、强党性”主题进行研讨�＜崆康�，要始终坚持零容忍震慑稳定、高压惩办力量常在，以“长牙”、发威的铁纪促干部醒悟、知止。要进一步增强内控合规体系建设，优化完善大监督体系，将党内监督同审计、法控等监督力量更好地融合起来，发挥协力、提高效率。
5月10日至12日，该公司举办了中层治理人员党纪学习教育念书班，接纳集中学习、个人自学、交流研讨、专家领导、视频教学等形式，原原本本、逐章逐条学习《条例》，多条理、全方位掌握修订的重要意义和主要内容。别的，该公司为党员购置了《中国共产党纪律处分条例》《共产党员纪律学习一本通》等读本1000余册。
强化警示教育，严明纪律规则
4月25日，该公司纪委组织机关及所属企业纪检干部到南梁革命纪念馆开展廉政教育运动。通过回首峥嵘岁月，缅怀革命前辈的丰功伟绩，把“党史上的纪律教育”烙在心坎，深刻理解“面向群众、坚守信念、顾全阵势、求实开拓”的南梁精神。各人纷纷体现，要把学习教育结果转化为锐意进取、开拓立异的精气神和埋头苦干、真抓实干的自觉行动，为公司高质量生长做出新的更大孝敬。
“希望各人从思想上树立红线，行动上明确界限，管好腿、管严嘴、管住手，坚决落实全面从严治党政治责任，聚焦效益提升、实现转型生长，坚决打赢治亏创效攻坚战。”该公司党委书记、董事长雷宏春在警示教育会上对党员提出明确要求。4月以来，该公司通过“以案说纪”专栏、寓目《纪法学习课》和警示教育片等方法，深刻剖析违纪典范案例，用身边事教育身边人，让党员、干部受警醒明底线知敬畏。
强化结果转化，推动企业生长
该公司把开展党纪学习教育同完成重点事情任务紧密结合起来，使党纪学习教育每项步伐都成为增进中心事情的有效举措。以集团“四种经营理念”为指导，聚焦“三个四”事情安排，产供销全链条拆解，全面剖析可优化点和治理短板，连续提升治理效能。推动生产方法厘革，以经济性为原则，重新优化原料配比，尽最大努力平衡原料本钱与产品质量的关系，实现效益最大化。紧盯生产历程能耗、水耗等指标，横向与兄弟单位、行业一流企业对标学习，纵向同自身历年运行最优指标比照剖析，目前，电石、兰炭、煤焦油加氢等主装置运行已经抵达行业优秀值，电石装置入列“能效领跑者”榜单。
“全体学员要以实效为先、以实效为要，善始善终、善作善成，珍惜这次难得的时机，沉下心来认真学习，扑下身子提升技术，让这一个月过得充分饱满，有价值有意义。”4月18日，该公司为期一个月的第一期“精英工匠”素质提升培训班开班，该公司党委书记、董事长雷宏春作发动讲话。培训内容包括理想信念课程、专业理论课程和岗位实训三部分，运用军训、拓展训练、实操仿真、实训研学等方法，实现融合互补和靶向施训，全面提升技术操作人员的技术水平和综合素质。（徐晓林）
2024-05-18
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