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为调发动工积极性并挖掘其潜能，4月22日，联众分公司组织召开2024年第一季度中层干部考评事情会�？己俗槌稍庇煞止揪硗跷牧痢⒊Ｎ窀本硭掌健⒏本硗醢⒏鞑糠致袅θ俗槌�。
考评划分从事情业绩、事情能力、事情态度、综合素质四个方面进行，接纳直管、分担、互评三位一体的考评方法，对分公司中层治理人员进行了全面考核。
考评前，中层干部们认真的撰写了第一季度的事情总结及二季度的事情计划�？计雷槿嗽北咀殴⒐脑颍芍鞴芰斓技耙滴裥鞑糠痔峁┛计酪饧隼坦⑼该�。分公司考核事情小组对所有被考核人员的评分进行汇总及排名，做到严谨、客观。最终结果出炉，个人排名王杰获得第一名，郭金志获得第二名，贺延锋获得第三名，部分排名第一名为财务治理部，第二名为市场营销部，第三名为物资供应部。
王文亮强调，分公司各部分中层干部们划分对第一季度的事情情况进行了全面的总结，并与上一年度进行了同期比照。通过此次考评会，要查漏补缺，综合剖析原因，找准切入口，争取下一阶段取得更好的结果。（杨秋叶）
2024-04-24
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