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今年以来,神木煤化工公司党委凭据新时代党建事情总要求,深入开展主题教育,将党建融入中心事情,不绝立异思路、强化举措、狠抓落实,努力让党建事情“活”起来,引领生产经营各项事情走深走实。
在理论学习上连续用力。主题教育开展以来,神木煤化工公司坚持全面落实“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求,突出党建引领,开展党委理论学习中心组学习14次、专题理论研讨9次。通过互联互学、互动交流,深化运用“集中学习+专题宣讲+个人自学”模式,总结形成了“12566+1”事情法,推动主题教育走深走实。同时坚持问题导向、实事求是,以理论联系实际发动全体党员部以学促干,将主题教育取得的结果落实在公司高质量生长上,调研内外部单位34次,形成了理论转化应用结果64篇,成为了撬动公司高质量生长的重要支点。
在转化落实上连续加力。“党建事情做实了就是生产力、做细了就是凝聚力、做强了就是竞争力。”今年以来,面对外部情况的倒运态势,神木煤化工公司坚持党的建设与生产经营深度融合,紧密围绕提高生产经营质效,将党建优势转化为公司生长优势,推动生产经营、公司治理等各项事情走深走实。一方面在实施上严格落实“党员身边无事故”、“党员宁静责任区”“党员示范岗”等运动,激励引导党员干部深入开展宁静生产、技术立异等各方面事情,提升组织效能,革新内部治理,发挥党建引领推行动用。另一方面坚持落实思想宣传效劳阵势事情,精心做好思想宣传,连续策划挖潜增效、扭亏为盈、落实半年事情会精神系列宣传运动,再掀降本增效、做事创业热潮,助力生产经营任务高质量完成。
在提质增效上连续发力。党建引领和推动有力,业务事情才会越发有动力、有包管、有效果。神木煤化工公司坚持把党建事情作为推进“三个提升年”运动的重要载体,聚焦所属企业难点、痛点问题,组织领导干部分工包抓所属5家企业经营治理,补短板,强弱项,上下联动,资助解决下层困难问题;聚焦党建事情效能发挥,充分利用现有运动阵地条件,因地制宜,灵活开展劳模立异事情室、消费帮扶、技术竞赛交锋等事情,最大限度发挥党工团作用,四家劳模立异事情室连续增进生产提质增效,公司再获省级单位定点帮扶“好”等次。
下一步,神木煤化工公司将连续坚持以党建为引领,聚焦理论学习、结果转化、质效提升,朝阵势聚心、向中心聚力、为生长聚能,不绝推进党建和生产经营事情深度融合,为打造一流企业提供坚强有力的政治包管和动力支持。(刘彩军)