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为进一步增强“以干代训”人员的治理事情 ，近日 ，公司人力资源部、党委事情部组织召开“以干代训”人员期末座谈会 。
座谈会上 ，七名参训人员泛论了自己事情期间的收获与感悟 ，并纷纷体现通过“以干代训”拓宽了视野、增长了才华、磨炼了事情作风 。随后 ，人力资源部向各人征求了对本次“以干代训”运动的想法和建议 ，各人围绕“以干代训”运动的培养方法展开讨论 。
今后 ，公司将继续完善“以干代训”事情机制 ，充分发挥好“传帮带”的精神 ，着力培养“一职多能、多岗通用”的复合型人才 。(任旺)
2023-03-24
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信息员