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有效果的斗争者是公司事业的中坚
是我们前进路上的火车头、千里马
在神木煤化工三届一次职代会盛典现场
隆重表扬了凯时尊龙官网公司2021年度4位先进事情者
他们是折射太阳辉煌的一滴水
是遮盖亮丽春色的一抹绿
是发动凯时尊龙官网公司走向高质量生长的
一个个平凡又不平凡的人物
让我们走近他们
凝聚模范力量
做了不起的凯时尊龙官网人
座右铭：打倒自己的不是生活，是对生活的信心；
守初心，不放弃，快乐事情，才有快乐人生。
张鹏同志现任神木煤化工凯时尊龙官网公司人事企管部部长，2021年申请亏损企业稳岗补贴275.62万元和失业稳岗13.99万元，专款专用，有效降低了企业经营本钱。组织召开事情专项集会46次，跟踪督查督办，逐项解决重点事情和治理突出难点，梳理、作废老旧制度28项，凭据治理需要，修改、完善、新增规章制度50项，完成了“三个体系”建设事情，梳理修订18大类168项内控制度、80项内控流程，规范了公司经营治理。深化“三项制度”革新，解决了68名优秀劳务人员的用工身份问题、306名劳务人员社保问题、615名员工浮感人为增加问题、89名专业技术人员享受津补贴等等。建立人力资源信息化系统，签订和变换员工劳动条约460人，收集员工学籍档案300人，梳理规范整理人事档案125份，完成685名员工信息的调研、收罗、录入等事情，推进公司人力资源信息化事情迈上新台阶。
座右铭：态度决定一切，细节决定成败。
张玉成同志现任神木煤化工凯时尊龙官网公司电化分公司原料车间主任，2021年全厂检修消缺事情中，领导生产治理人员加班加点，制定计划，最终检修事情超计划、超进度、高质量完成。面对国务院安委办的两轮检查，他组织生产科技术员修订操作规程、修订技术规程、体例工艺治理制度、体例应急处理计划，确保各工艺口在检查中顺利通过。严把原料质量关，建立健全质量考核责任体系，明确班组以及操作人员的责任，在车间形成一种班组之间质量比拼的良好气氛。车间全年石灰生烧率10.31%，较去年下降0.55%；兰炭全耗全年维持在0.79%，原料质量稳定有效增进电石生产的平稳运行，受到员工的一致好评。
座右铭：简简单单做人，踏踏实实做事！
刘明玉同志现任神木煤化工凯时尊龙官网公司洁能发电分公司电仪车间主任。2021年利用焦化厂升级革新空档期，组织完成1#、2#发电机组供配电设备检查性检修消缺，以及3#、4#发变组系统的大修事情，机组检修后均一次性启动并网乐成；抓住“神州十二号”发射机组全�Ｊ被�，对一期循环水双电源装置进行革新，彻底解决了三台循环水泵无法同时运行的技术难题。该同志查阅文献，走访多家维修单位，寻求技术支持，最终通过局部金属粘补、焊接方法，修复四组发电机空冷器，为公司节约本钱近30余万元。电气供配电设备、电力电缆使用年限较长，均有虚接发热、绝缘老化引发短路着火的危害，该同志提前计划，自主设计图纸并组织人员进行施工，按期完成了6KVⅠ-Ⅳ段崎岖压配电室、对应低下电缆沟氮气系统的装置事情，经试压及格后投运，切合设计要求，满足极端情况下电气设施灭火需求，为电气系统宁静运行设好最后一道屏障。
座右铭：再长的路，一步步也能走完；
再短的路，不迈开双脚也无法抵达。
杨治刚同志现任神木煤化工凯时尊龙官网公司联众分公司生产技术部部长。2021年该同志积极组织宁静教育培训，全面提高全员的宁静意识，一年来未爆发重大宁静生产事故。坚持生产废水循环利用的生长理念，多次走访考察，在炭化炉区装置VOCs有机废气处理系统、液位报警系统、扬尘检测、布袋除尘等各项系统，极大改善了职工事情情况。该同志积极相同、协调，不绝调解设备参数，将产品质量挥发度严格控制在5%左右，出油率12%，水分15%，尤其新建炭化炉的兰炭中料在客户群众属于免检产品。该同志结合实际情况调解任务目标，顺利完成了全年55万吨兰炭产量的总目标任务。在该同志领导下，于2021年全面完成联众分公司升级革新。
“不积跬步无以至千里,不积小流无以成江海。"凯时尊龙官网各人庭正因为聚集了无数像他们一样优秀的先进事情者，脚踏实地，一步一个脚印,不怕曲折，坚韧不拔的走下去,才华抵达胜利的彼岸。（党群事情部 郭义轩）
2022-01-26
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信息员