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4月1日，陕煤集团党委举行新任领导干部任前集体廉政谈话 。陕煤集团党委书记、董事长张文琪出席并讲话，党委副书记、董事、总经理赵福堂，省纪委监委驻集团公司纪检监察组组长、集团公司党委委员、纪委书记闫恒光划分对新任领导干部提出要求，集团公司党委委员王俐俐主持集会 。
张文琪指出，任前集体廉政谈话既是选拔任用干部的必经程序，也是党内监督的一种重要方法 。他要求，新任领导干部要讲政治，顾阵势 。作为“要害少数”一定要起到要害的作用，要自觉遵守政治纪律和政治规则，自觉在全省和陕煤生长的阵势中，思考自己的决策，思考自己的言行，思考所在企业的生长偏向 。要讲学习，有作为 。新的岗位要有新的学习动力、方法和要领，要从提高能力，提高治理水平，增强事情责任感方面讲学习 。在学习方面，不但要增强理论学习，更要学习中省一系列政策，还要学习领导班子如何讲团结、顾阵势，要在实践中学习，通过学习使决策更有系统性，事情更有预见性，结果更有创立性 。要讲团结，善相助 。企业强首先要班子强，要增强班子建设，用讲团结推动形成班子协力、班子作风、班子事情动力，增强班子协作相同，相互理解，相互尊重，相互支持，生活中其他方面也要相互体贴，同时班子要坚持民主集中制，严格遵守“三重一大”，确保集体领导、民主决策的规范化 。要讲规则，树正气 。要严于律己，管好自己，管好身边事情人员，管好家属 。严格履行“一岗双责”，切实扛起管党治党的政治责任，并主动接受监督 。同时，也要把从严治理监督和勉励继续统一起来 。
赵福堂对新任干部提出“四个新”要求，一是增强党性修养，在政治能力上有新提升；二是注重实干继续，在事情效果上有新作为；三是注重团结协作，在凝心聚力上有新风貌；四是坚持从严要求，在廉洁自律上有新形象 。他要求新任领导干部到任后尽快熟悉事情，迅速进入角色，凭据集团党委的事情安排和要求，以忠诚洁净继续的政治品格，以想做事、能做事、干成事的坚定行动，在新的岗位上踔厉高昂、勇毅前行，为推动陕煤集团高质量生长作出新的更大孝敬 。
闫恒光要求新任干部要坚定理想信念，始终做到政治忠诚；要坚持清醒头脑，始终筑牢思想防地；要正确看待权力，始终坚持清正廉洁 。务必做到习近平总书记要求的“对党忠诚、勇于立异、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的国企20字好干部标准，不辜负组织信任和职工期盼，用心用力为集团高质量生长孝敬新力量、展现新继续 。
会上，新任领导干部代表作亮相谈话 。
4月3日，陕煤集团党委对陕北片区新任领导干部进行了集体廉政谈话 。集团公司党委委员、副总经理王世斌作提醒谈话，王俐俐作任职谈话，闫恒光作集体廉政谈话 。新任领导干部代表作亮相谈话 。集体廉政谈话前，还进行了任前廉政规则考试，集体寓目了警示教育片 。（程勇 雷添淇 钟远）
2024-04-07
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信息员